Archiv pro Září 2017

V úterý 3. října 2017 se v Lichtenštejnském paláci uskuteční tisková konference na téma Hazardní hraní v České republice.

Přečtěte si celý článek

Premiér Bohuslav Sobotka se ve čtvrtek a pátek 28. a 29. září 2017 zúčastnil Digitálního summitu lídrů EU. Na neformálním jednání se evropští státníci věnovali tématům inovací, kyberbezpečnosti, elektronizace veřejné správy či volného toku dat. Neformálnímu summitu předcházela čtvrteční večeře hlav států a předsedů vlád EU, která se věnovala pokroku v reformě Evropské unie.

Přečtěte si celý článek

Premiér Bohuslav Sobotka je znepokojen rychlým růstem cen másla a mléčných výrobků v posledních několika týdnech. Proto pověřil 25. září 2017 Ministerstvo financí, aby v součinnosti s Ministerstvem zemědělství prošetřilo jejich cenotvorbu.

Přečtěte si celý článek

Dne 29. září 2017 obdržela česká diplomacie informaci, že Aun Schan Su Ťij, nositelka Nobelovy ceny míru a státní poradkyně Myanmaru/Barmy, odkládá návštěvu Česka, která byla původně plánovaná na říjen 2017. Důvodem je aktuální situace v Arakanském státě (Rakhine State) a nutnost její přítomnosti v zemi

Přečtěte si celý článek

V pátek 13. října 2017 zahájí předseda vlády Bohuslav Sobotka společně se slovenským předsedou vlády spotřebitelský summit v Bratislavě. Setkání bude zaměřeno na boj s dvojí kvalitou potravin v rámci Evropy.

Přečtěte si celý článek

Český svaz pivovarů a sladoven včera předal významná ocenění dvěma pánům, jejichž celý profesionální život byl spojen s pivovarem Budějovický Budvar. Za celoživotní přínos oboru byl do Síně slávy českého pivovarství a sladařství uveden Ing. Jiří Boček, bývalý dlouholetý ředitel podniku. Za spoluautorství vysokoškolské učebnice „Sladařství“ obdržel Cenu českého sládka F. O. Poupěte také pan Doc. Ing. Jan Šavel, CSc.

Přečtěte si celý článek

Program ODS, postavený na předchozí koncepci „vzdělané společnosti“, v sobě kombinuje rozumné návrhy se zbytečným populismem.

Praha, 29. září – Rostoucí rozdíly v kvalitě vzdělávání v regionech jsou bezesporu velmi důležité téma pro volební program. Program ODS na to upozorňuje, byť nepředkládá konkrétní řešení. Všímá si také potřeby umožnit ředitelům skutečně řídit školy. Vedle toho ale obsahuje program ODS návrh na zrušení „povinné“ inkluze nebo zcela nepodstatné téma „pamlskové“ vyhlášky. Navýšení platů učitelům na minimálních 35 tisíc korun je shodné s požadavkem ČSSD, ODS navíc předpokládá zvýšení nenárokové části mzdy.

EDUin představuje sérii hodnocení politických programů stran kandidujících do parlamentních voleb v roce 2017. Vycházíme z volebního modelu Median a zahrnujeme strany, které mají šanci překonat pětiprocentní klauzuli a také ty, které mají šanci dosáhnout na státní příspěvek na provoz (3 %). Následuje hodnocení programu ODS:

Pozitiva:

  • Snížení rozdílu kvality vzdělávání v regionech.
  • Podpora rozhodování ředitelů.
  • Podpora zvýšení platů učitelů, zejména zvýšení nenárokové části platu.
  • Zapojení zaměstnavatelů do učňovského školství.
  • Víceleté financování úspěšného výzkumu.

Negativa:

  • Dezinterpretace inkluze jako „povinné“ a návrh na zrušení této povinnosti (straw man).
  • Jednostranná podpora technického a přírodovědného vzdělávání.
  • Marginální téma „pamlskové“ vyhlášky.

Co chybí:

  • Zcela chybí závazek dorovnat deficit celkové investice do vzdělávacího systému oproti rozvinutým zemím (stejně jako v případě hnutí ANO, ČSSD, KSČM).
  • Stejně jako v případě ANO, ČSSD i KSČM chybí podpora občanského vzdělávání, digitální gramotnosti a dalších dovedností nezbytných pro orientaci ve světě a reprodukci demokratické společnosti.
  • Podpora otevřenosti okolnímu světu.
  • Program pouze částečně upozorňuje na nutnost revidovat kontroverzní systémové změny (maturity, financování regionálního školství).
  • Absence náznaku koncepce rozvoje, práce s daty, využití zahraničních zkušeností.

Bob Kartous, vedoucí komunikace EDUin, řekl: „Je zajímavé, že ODS má dvě významné shody v programu s KSČM, a to vymezení se proti inkluzi a jednostranná podpora technického a přírodovědného vzdělání, taktéž za absence podpory občanského vzdělávání a digitální gramotnosti. Velkým překvapením je to, že ODS neakcentuje podporu vzniku kvalitních neveřejných škol, byť by právě to mělo oslovovat její přirozené voliče. Vedle toho jsou ale v programu rozumné návrhy. Působí to, jakoby byl program slepen z dvou nesourodých částí.“

Přečtěte si celý článek

Předseda vlády Bohuslav Sobotka se zúčastní ve dnech 28.–29. září 2017 neformální Digitální summit evropských lídrů estonském Tallinnu. Summitu bude předcházet večeře hlav států a předsedů vlád členských zemí EU k tématu budoucnosti evropské integrace.

Přečtěte si celý článek

Ve čtvrtek 5. října proběhne na Úřadu vlády ČR expertní jednání k aktuální problematice sdílené ekonomiky. Z pověření předsedy vlády Bohuslava Sobotky je svolal digitální koordinátor ČR Ondřej Malý.

Přečtěte si celý článek

 Zdravotnická záchranná služba hl. m. Prahy podepsala už druhou smlouvu o výcviku čínských leteckých lékařů a záchranářů. V Praze se tak vedle zdravotníků ze Šanghaje budou nově cvičit také jejich kolegové z Pekingu. První čínský tým dorazí do Prahy již v říjnu. Dlouhodobý trénink přispěje k tomu, aby v obou městech vznikla do tří let letecká výjezdová skupina po vzoru té pražské, které má za sebou přes 30 let provozu bez jediné nehody. Při výběru vhodného místa pro výcvik dostala Praha přednost před Římem.

 Jedná se o velmi prestižní projekt, díky kterému vznikla nejen skripta, ale také celý kurz pro výcvik členů letecké výjezdové skupiny. Naši lektoři mají možnost konfrontovat své zkušenosti a znalosti na mezinárodním poli a získat i jiný pohled na svou práci,“ říká Petr Kolouch, ředitel pražské záchranné služby.

Kurz zajišťuje Vzdělávací a výcvikové středisko pražské záchranné služby, podílí se na něm téměř
30 lektorů, kteří se během měsíčního výcviku střídají a zajišťují jednotlivé výukové bloky.  Na tvorbě skript se podíleli i odborníci z ostatních krajů. První tým leteckých záchranářů a lékařů ze Šanghaje zahájí trénink v Praze už v říjnu. Dalších pět týmů bude následovat v příštím roce.

Výcvik žádným způsobem neomezí běžný provoz letecké výjezdové skupiny. Naši letečtí záchranáři a lékaři budou připraveni pomáhat stejně jako dosud – 24 hodin denně, sedm dní v týdnu,“ dodává Petr Kolouch.

Letecká výjezdová skupina pražské záchranky zasahovala loni u 550 případů, z toho u 524 (95 %) šlo o vzlet přímo na místo události.

Výcvik zdravotníků ze Šanghaje a Pekingu, který bude probíhat v Praze a v Číně, se zaměří vedle praktické výuky hlavně na předání know-how o efektivním nastavení spolupráce mezi dispečinkem a záchranáři během celé organizace zásahu, včetně komunikace s pozemním zdravotnickým týmem a předání pacienta na urgentní příjem. Financování všech nákladů pokryje grant firmy Home Credit.

Tisková zpráva ke stažení v PDF

Přečtěte si celý článek

Řeč sice nebude o žádosti o ruku, ale i ve spotřebitelských vztazích je třeba dobře si rozmyslet, s kým vstoupíte do svazku smluvního. Po přijetí nového občanského zákoníku se totiž roztrhl pytel s telefonickými nabídkami a každé vaše neuvážené „ANO“ může znamenat závazné přijetí smlouvy.…

Přečtěte si celý článek

V rámci včerejší vydařené akce „Be happy s epi“ pořádané městskou částí Praha 3 jsme představili videoukázku správného postupu první pomoci u záchvatu křečí. Níže naleznete i fotogalerii ze zmíněné akce.

  • Bezpečnost zachránců je na prvním místě.
  • Pokud jste svědky záchvatu křečí, volejte linku 155. Nejdůležitější je nahlásit správnou polohu. Pokud volající neví, kde je, skvělým pomocníkem může být použití mobilní aplikace Záchranka, která polohu určí pomocí GPS a odešle smskou na dispečink záchranné služby.
  • Postiženého zkuste hlasitě oslovit, pokud nereaguje, zatřeste mu rameny. Když ani tehdy nereaguje, je v bezvědomí.
  • U člověka v bezvědomí s probíhajícími křečemi je důležité zamezit poraněním hlavy. Odstraňte nebezpečné předměty z dosahu postiženého, zamezte tomu, aby si postižený poranil hlavu.
  • Nesnažte se bránit záchvatu křečí. Nesahejte postiženému do úst, nesnažte se „vytáhnout“ jazyk!
  • Po skončení záchvatu, při přetrvávajícím bezvědomí, je potřeba dostat dotyčného do polohy na zádech a zaklonit mu hlavu, což uvolní dýchací cesty. Zároveň ale hlavu ani krk ničím nepodkládejte. Když se hrudník postiženého v pravidelných intervalech zvedá a klesá, tak dýchá. Musí se však nadechnout dvakrát až třikrát za deset vteřin. Pozor na takzvané lapavé dechy, které vypadají, jako když ryba lape po vzduchu. Tyto lapavé dechy jsou známkou zástavy oběhu. Pokud tedy člověk nedýchá, nebo nedýchá normálně, je nutné postupovat podle instrukcí operátora a zahájit nepřímou srdeční masáž, a když se postižený nijak nebrání, pokračovat v oživování až do příjezdu záchranky.
  • Volající by měl u postiženého vydržet až do příjezdu sanitky a kontrolovat jeho stav, především dýchání. Pokud by se cokoliv do příjezdu sanitky zhoršilo, je nutné znovu zavolat na tísňovou linku 155, než záchranáři dorazí na místo. Přijíždějící záchranáře je vhodné na sebe upozornit například máváním.

Přečtěte si celý článek

Pro KSČM je vzdělávání podružné téma. V programu je podřazeno jiným prioritám. Omezení na „potřeby trhu práce“ redukuje cíle a smysl vzdělávání pro společnost i jedince.

Praha, 27. září – V programu KSČM nemá vzdělávání svou vlastní kapitolu. Je podřazeno tématům ekonomickým a veřejných služeb. KSČM nepředstavuje koncepční přístup k rozvoji vzdělávání, jednotlivá hesla mezi sebou nemají jasnou vazbu. Vzdělávání má být podle KSČM bezplatné, státem řízené, orientované technicky dle zájmů zaměstnavatelů.

EDUin představuje sérii hodnocení politických programů stran kandidujících do parlamentních voleb v roce 2017. Vycházíme z volebního modelu Median a zahrnujeme strany, které mají šanci překonat pětiprocentní klauzuli a také ty, které mají šanci dosáhnout na státní příspěvek na provoz (3 %). Následuje hodnocení programu KSČM:

Pozitiva:

  • Podpora dostupnosti vzdělávání.
  • Navyšování platů pracovníků ve školství.
  • Podpora organizací aktivně pracujících s dětmi a mládeží.
  • Podpora celoživotního vzdělávání.

Negativa:

  • Nekoncepčnost, vzdělávání jako nesamostatné téma, nekonkrétnost programu.
  • Požadavek podřízení změn ve vzdělávání aktuálním potřebám zaměstnavatelů.
  • Redukce podpory vzdělávání na technické oblasti.
  • Požadavek úplného podřízení obsahu vzdělávání jednotným osnovám.
  • Požadavek na zrušení podpory neveřejným školám.

Co chybí:

  • Jakákoliv koncepce.
  • Zcela chybí závazek dorovnat deficit celkové investice do vzdělávacího systému oproti rozvinutým zemím (stejně jako v případě hnutí ANO i ČSSD).
  • Stejně jako v případě ANO a ČSSD chybí podpora občanského vzdělávání, digitální gramotnosti a dalších dovedností nezbytných pro orientaci ve světě a reprodukci demokratické společnosti.
  • Naprosto chybí podpora ředitelů jako klíčových aktérů vzdělávání.
  • Program úplně pomíjí potřebu revidovat kontroverzní systémové změny (maturity, přijímací zkoušky, kariérní řád, financování regionálního školství).
  • Absence náznaku koncepce rozvoje, práce s daty, využití zahraničních zkušeností…

Bob Kartous, vedoucí komunikace EDUin, řekl: „KSČM je ve svém vztahu ke vzdělávání konzistentní: není to priorita, vraťme se ke starému a dobrému osvědčenému modelu, jenž vychází z praxe druhé poloviny 20. století. Je pravděpodobné, že voličská kohorta strany chce právě toto slyšet.“

Přečtěte si celý článek

Společnost Microsoft v pondělí přivítala více než 25 000 zákazníků na své výroční IT konferenci Microsoft Ignite v Orlandu na Floridě. Během ní ukáže, jak implementuje cloud, umělou inteligenci a smíšenou realitu do svých produktů tak, aby pomohla zákazníkům vizualizovat a vytvářet budoucí příležitosti pro podnikání. Microsoft také předvedl, jak mohou kvantové počítače pomoci vyřešit některé z největších výzev naší planety. Novinky v oblasti komerčních produktů Microsoftu, jako je Office 365, Windows 10, Microsoft Azure, Dynamics 365 a Microsoft AI, umožní jednotlivcům a organizacím z řad zákazníků uspět v proměňujícím se pracovním prostředí a efektivně využívat data, umělou inteligenci, hybridní a cloudové technologie k transformaci podnikání.

„Digitální technologie ovlivňují všechny aspekty naší společnosti a ekonomiky, přičemž vytvářejí bezprostřední příležitost pro firmy všech velikostí,“ řekl Satya Nadella, CEO společnosti Microsoft. „Jsem optimistický a inspirují mě naši zákazníci, partneři a vývojáři z celého světa, využívající smíšenou realitu a umělou inteligenci v produktech Microsoft 365, Dynamics 365 a Azure, aby posunuli hranice možného a proměnili svět.“

Další hranice počítačových technologií

Po dvanácti letech investování do vize vytváření škálovatelného počítače založeného na kvantové fyzice dnes Microsoft oznámil vytvoření nového programovacího jazyka optimalizovaného pro využívání škálovatelných kvantových počítačů hloubkovou integraci programovacího jazyka do Visual Studia, Zároveň poskytuje vývojářům ladění (debugování), další podporu a špičkové simulace, které mohou fungovat lokálně anebo v Microsoft Azure. Nástroje budou k dispozici zadarmo ke konci roku. Vývojáři se mohou už dnes zapojit do komunity Microsoft quantum prostřednictvím stránky www.microsoft.com/quantum.

Nástroje pro moderní spolupráci

Microsoft oznámil rozšíření Microsoft 365 o dvě nová řešení pro podporu pracovníků v první linii a zákazníků z oblasti vzdělávání. Společnost také představila nové inteligentní funkce pro vyhledávání, vizi inteligentní komunikace v Microsoft Teams a vylepšení bezpečnosti a řízení IT, které mají pomoci zákazníkům k vyšší úrovni bezpečnosti a dodržování pravidel, včetně splnění všeobecného nařízení o ochraně údajů (GDPR).

    • Microsoft 365 F1 spojuje Office 365, Windows 10 a Enterprise Mobility + Security, aby podpořil více než 2 miliard zaměstnanců, kteří slouží jako první kontakt mezi společností a jejími zákazníky, anebo těmi, kteří se přímo podílejí na výrobě produktů.
    • Microsoft 365 Education zahrnuje Office 365 for Education Windows 10, Enterprise Mobility + Security a Minecraft: Education Edition. Studentům, školám a jejím zaměstnancům přináší vše, co potřebují pro společnou tvorbu a spolupráci s důrazem na bezpečnost.
    • Zařízení s Microsoft 365 a novým Windows 10 S pro komerční využití od HP Inc., Lenovo, Acer a Fujitsu, startují na ceně 6000 korun. Nabízejí samoobslužné nasazení a zjednodušenou správu, jsou vždy aktualizované, což se projeví v nízké pořizovací ceně pro firmy. Díky tomu, že využívají správu zařízení a identity v cloudu, jsou tato zařízení ideální pro pracovníky v první linii, studenty a vyučující.
    • Microsoft uvedl novou vizi pro inteligentní komunikaci, která zahrnuje integraci funkcí Skype for Business Online do Microsoft Teams, společně s kognitivními a datovými službami, jež vytvářejí z Teams skutečné centrum pro týmovou práci v Office 365, včetně chatu, přenosu hlasu a videa.
    • Inteligentní vyhledávání využívá umělou inteligenci a strojové učení, aby nabídlo relevantnější výsledky vyhledávání v Microsoft 365. Privátní náhled Bing for business poskytuje sjednocený pohled na personalizované a kontextové výsledky vyhledávání uvnitř i mimo vaši organizaci.
  • Nové profilové karty z LinkedIn v aplikacích Microsoft nyní umožňují vidět informace z LinkedIn profilů v dalších službách Microsoftu. Tato nová zkušenost, kterou spouštíme pro první zákazníky v Outlook Web Access, SharePointOneDrive for Business, rozšiřuje možnosti, díky nimž spolupracujete a budujete vztahy tím, že poskytuje informace o lidech ve vašem pracovním prostředí přímo v Office 365.

 

    • HP a Lenovo se počínaje lednem 2018 připojí k Surface v podpoře Windows AutoPilot poskytnutím identifikačních údajů zařízení společnostem z vybraných objednávek. To uživatelům umožní nové zařízení jednoduše nastavit, a to včetně firemních konfigurací a aplikací již předpřipravených na používání, čímž odpadne potřeba osobního zásahu či údržby na straně IT oddělení.
  • Microsoft 365 dodává vylepšenou Advanced Threat Protection (ATP), jež obsahuje rozšířené anti-phishingové funkce, rozšířenou bezpečnost pro SharePoint Online, OneDrive for Business, Microsoft Teams a integraci mezi cloudem a detekcí hrozeb v oblasti lokální identity.

 

Více informací o Microsoft Modern Workplace řešeních najdete zde

 

Modernizace procesů díky cloudu a umělé inteligenci

Microsoft rozšířil Dynamics 365 o nová AI řešení, která transformují podnikové scénáře, aplikace a služby a které firmám umožní přenastavit jejich každodenní procesy.

    • Microsoft Dynamics 365 AI řešení (využívající umělou inteligenci) jsou navržené s cílem poskytovat zázemí pro komplexní podnikové scénáře, které jsou šité na míru existujícím procesům, systémům a datům. První řešení zahrnuje inteligentního virtuálního agenta pro zákaznickou podporu, inteligentního asistenta pro pracovníky oddělení zákaznické podpory a nástroj na správu komunikace. Všechna řešení využívají Microsoft AI. Australské ministerstvo lidských zdrojů, HP Inc., Macy’s a Microsoft už používají tuto technologii pro celkové zvýšení spokojenosti svých klientů a pro zvládnutí většího počtu požadavků v kratším čase.
    • Modulární aplikace pro Dynamics 365 pomáhají zákazníkům rychle transformovat důležité procesy díky integraci s existujícími systémy a rozšiřovat je s pracovními procesy a daty získanými z Dynamics 365, LinkedIn a Office 365. První dvě modulární aplikace, Attract a Onboard, pomáhají společnostem najít nejkvalifikovanější kandidáty a zajistit jejich co nejjednodušší zaškolení. Obě budou dostupné jako součást Dynamics 365 for Talent koncem roku.
  • Hlubší integrace mezi PowerApps, Microsoft Flow, Office 365 a Dynamics 365. Od této chvíle každý firemní uživatel, který zná formuláře z InfoPath, databáze z Accessu či SharePointu, může pomocí Power Apps a Microsoft Flow vytvářet aplikace, jež rozšiřují a automatizují byznysové procesy.

 

Více informací, jak mohou společnosti využívat tyto nové technologie pro zlepšení podnikových aplikací a procesů najdete zde.

 

Pokroky v oblasti podnikového cloudu

Microsoft Azure posouvá produktivitu organizací na novou úroveň, umožňuje práci s inteligentními daty a prohlubuje obchodní důvěru. To vše prostřednictvím důsledného a unikátního hybridního cloudového přístupu napříč daty, aplikacemi a infrastrukturou, ať už lokálně, anebo v cloudu.

  • Azure Stack se bude distribuovat prostřednictvím OEM partnerů, jako je Dell, EMC, HPE a Lenovo. Rozšíření Azure Stack je na trhu skutečným unikátem díky konzistenci, která umožňuje organizacím budovat a nasazovat aplikace využivající přesně stejné API rozhraní, nástroje a zkušenosti jako v Azure.
  • SQL Server dostupný na Linuxu, Windows a Dockeru spolu s uvedením SQL Server 2017 GA. SQL Server je první nově vzniklou databází v cloudu, která je rovněž dostupná pro nasazení v místní infrastruktuře. SQL Server 2017 poprvé přináší výkon a možnosti SQL Serveru na Windows, Linux a Docker kontejnery, což umožňuje vývojářům stavět inteligentní aplikace využívající jimi preferovaný jazyk a prostředí k dosažení ještě vyšší produktivity, spolu s vysokým výkonem a maximálním zabezpečením dat
  • Plně automatické služby Database Migration Service a SQL DB Managed Instance jsou nyní dostupné pro jednoduchou migraci SQL serverových databází z prostředí místní infrastruktury do Azure SQL databáze.
  • SQL Data Warehouse přináší novou vrstvu optimalizovanou pro vysoký výpočetní výkon, která významně vylepšuje výkon analytiky v cloudu. Tato nová optimalizovaná výpočetní vrstva dosahuje výkonu až 30 000 výpočetních jednotek datového skladu. Funkce bude k dispozici v režimu Preview na podzim.
  • Azure Hybrid Benefit pro SQL Server dovolí uživatelům maximalizovat existující investice do licencí se zlevněnými sazbami a dále rozšíří příslib budování hybridních řešení a investic do zpracování dat.
  • Služby Azure Cost Management od Cloudyn pomohou řídit a optimalizovat spotřebu cloudu prostřednictvím jednotného, unifikovaného dohledu napříč různorodými cloudovými prostředími. Zákazníci a partneři budou moci využívat tuto službu na řízení Azure nákladů bezplatně.
  • Azure Security Center bude obsahovat nové integrované bezpečnostní prvky zaměřené na snížení zranitelností a zvýšení ochrany před hrozbami, jakož i rozšíření ochrany na hybridní prostředí.
  • Inovace v Azure Machine Learning, dostupné v režimu Preview, poskytne vývojářům umělé inteligence a datovým vědcům nový soubor nástrojů na vývoj a správu strojového učení a modelů umělé inteligence kdekoli, v cloudu, on-premises nebo na samotném zařízení v režimu Edge.Tyto nové aktualizace pomohou vývojářům umělé inteligence a datovým vědcům být produktivnější s využitím nejpopulárnějších open source frameworků a nástrojů.
  • Integrace Azure CosmosDB a Azure Functions. Zahrnutím výkonu Azure CosmosDB, naší globálně distribuované databázové služby, první svého druhu, do bezserverové nabídky Azure Functions, mohou vývojáři dosáhnout nové úrovně produktivity, vytvářet aplikace napsáním již prvních řádek kódu, takže mohou rychleji inovovat a reagovat na novinky, jako je rozšiřování senzorů IoT, změny v databázích a podobně.
  • Inovace v Microsoft Cognitive Services, kolekce inteligentních API, jež vývojářům dovolují snadno přidávat prvky umělé inteligence do vlastních aplikací. Nové aktualizace zahrnují všeobecnou dostupnost textových analýz, cloudové služby pro zpracování jazyka, jako jsou analýza sentimentu, klíčová extrakce frází a rozpoznávání jazyka v textové podobě. Následovat budou Bing Custom Search, což vyhledávání přizpůsobitelné uživateli a Bing Search v7, který poskytne relevantnější výsledky prostřednictvím Bing Web, zprávy, videa, vyhledávání obrázků, jakož i novou verzi autosuggest a kontroly pravopisu.

Více informací o firemních cloudových řešeních Microsoftu najdete zde.

O Microsoft Ignite

Více informací a novinek z Microsoft Ignite můžete najít na Microsoft News Center. Novinky můžete sledovat a do Microsoft Twitter komunity se zapojit na @MSFTnews a @MS_Ignite s použitím #MSIgnite.

The post Microsoft pomáhá zákazníkům digitálně transformovat jejich podnikání s pomocí cloudu, umělé inteligence a smíšené reality appeared first on Microsoft News Center.

Přečtěte si celý článek

Praha, 26. září – V pondělí 25. září vyvrcholil slavnostním vyhlášením vítězů nultý ročník ceny pro inspirativní učitele, průvodce vzděláváním. Ze sedmi finalistů komise vybrala tři oceněné, kteří automaticky postupují do druhého kola mezinárodního ocenění GLOBAL TEACHER PRIZE.

Odborná porota během září navštívila všech sedm finalistů v místech jejich působiště. Na základě jejich práce při hodinách poté vybrala tři vítěze nultého ročníku ceny Global Teacher Prize CR. Výherce získal šek v hodnotě 50 000 Kč, tři nejlepší si pak odnesli symbolický stromek jabloně. Všichni semifinalisté také získali poukaz na nákup knih od Nakladatelství Albatros.

Na prvním místě se umístila Jana Kopecká ze základní školy v Kunraticích.

Lumír Al –Dabagh zdůvodnil rozhodnutí odborné poroty takto: „Oslovilo nás, že přemýšlí o tom, co budou děti potřebovat v životě. Směřuje k tomu pedagogické cíle, které jsou v hodině jasně patrné. Respektuje, že každé dítě má svůj rytmus, na žádné nepospíchá. Snaží se o to, aby děti byly spokojené, a usiluje o vytváření vztahových hodnot mezi žáky.“

Druhé místo získala Andrea Tláskalová ze základní školy J. V. Sládka ve Zbirohu. Odborná porota se shodla na tom, že sama sebe nevnímá jako učitelku předmětů, ale dětí.  Při hodině dokázala skloubit zábavnost a přátelskost s náročností, která žákům pomáhá v jejich rozvoji. Ocenění si zaslouží její koncentrace na osobnost žáků a její inspirace k tomu, jak mají žít a jednat.

Ocenění za třetí místo převzal Bohuslav Hora ze základní školy Plané nad Lužnicí. Porota ocenila především jeho přístup k vytváření a zavádění inovativních způsobů výuky i s pomocí informačních technologií. Předvedl, že dokáže skvělým způsobem individualizovat výuku a dbá na spolupráci mezi žáky. Zároveň je to příklad učitele, který se velmi otevřeně o svoje zkušenosti a poznatky dělí s ostatními pedagogy a snaží se je nadchnout pro obdobnou práci.

Zdeněk Slejška, ředitel EDUin, řekl: “Ačkoliv slavnostně ocenění byli v rámci Global Teacher Prize tři učitelé, rádi bychom vyzdvihli i práci ostatních kandidátů nominovaných na tuto cenu.  A již nyní zveme všechny inspirující a inspirativní pedagogy, kteří působí na základních a středních školách v České republice, aby se přihlásili do prvního ročníku GTP CR, který bude vyhlášen počátkem příštího roku.”

 

Přečtěte si celý článek

Ve čtvrtek 28. září 2017 otevírá veřejnosti Úřad vlády ČR prostory Strakovy akademie, sídla vlády České republiky. Objekt bude pro veřejnost otevřen od 10 do 16 hodin. K vidění budou vybrané prostory úřadu, a to především jednací sál vlády nový či starý tiskový sál a další zajímavá místa této významné budovy.

Přečtěte si celý článek

Historická budova Strakovy akademie projde v následujících dvou a půl letech rozsáhlou rekonstrukcí vnějšího pláště. Úřad vlády ČR, který řídí vedoucí úřadu Pavel Dvořák, úspěšně dokončil veřejné výběrové řízení na dodavatele tohoto rozsáhlého projektu, a v tomto týdnu tak mohly být zahájeny počáteční stavební práce. Jedná se o první takto rozsáhlou opravu Strakovy akademie v její novodobé historii.

Přečtěte si celý článek

Pokud je ve smlouvě na straně nájemce uvedeno více osob, jedná se o společný nájem bytu. Společní nájemci mají stejná práva a povinnosti, někdy však může jednat jeden i za ostatní, zatímco v jiných případech je potřeba souhlas každého z nich. Jak se řeší situace, kdy se nemůžou ohledně nájmu na…

Přečtěte si celý článek

Po bezplatné kontaktní lince společnosti ČEZ Distribuce, která je určena pro nepřetržité hlášení poruch a řešení dalších distribučních požadavků, přichází s voláním zdarma také ČEZ Prodej. Obsluha zákaznické linky poskytuje informace a vyřizuje požadavky týkající se produktů a služeb ČEZ každý den od 7 do 20 hodin.

Přečtěte si celý článek

Představujeme druhou z vizí strategického dokumentu Vzdělávání přede-vším, který shrnuje priority rozvoje vzdělávacího systému na další čtyři roky.

Praha, 26. září – EDUin, společně s dalšími 17 organizacemi, které se orientují na oblast vzdělávání, připravil strategický dokument shrnující hlavní priority vzdělávací politiky pro další sněmovní období. V současnosti probíhají jednání se zástupci politických stran ve snaze najít na těchto prioritách shodu a pokusit se je prosadit do stranických politik. Druhou vizí, kterou dokument představuje jako klíčovou pro další rozvoj, je nutnost otevřít školy vnějšímu světu, aby došlo k účinné konvergenci vzdělávání s potřebami a očekáváními světa, do nějž absolventi škol vstupují. To se týká zejména učitelské profese, pestrosti škol v systému, rozhodovací autonomie ředitelů, úzkého vztahu s neformálním vzděláváním a budování potřeby občanské participace v demokratické společnosti.

České školy jsou dodnes relativně konzervativním prostředím, v němž částečně kvůli kontinuitě uvnitř vzdělávacího systému a částečně kvůli kontroverzním regulacím dochází k nespojitosti vzdělávání s potřebami rychle se měnícího světa okolo. Nejde o to podřídit vzdělávání aktuálním potřebám pracovního trhu, nýbrž o to snažit se prostřednictvím větší otevřenosti škol vyvolat aktivnější interakci a následný progres. To vše pod kontrolou a rozhodovací pravomocí rodičů a škol.

Zákon o pedagogických pracovnících do značné míry znemožňuje vstup absolventů VŠ do učitelské profese, což je při stávajícím – a stále se prohlubujícím – nedostatku učitelů významný a velmi pravděpodobně dlouhodobý problém.

Současná politika MŠMT omezující vznik neveřejných škol povede v konečném důsledku k menší pestrosti v rámci vzdělávacího systému. Jakkoliv je otázka možného rozpadu systému pod tlakem příliš velkého množství takových škol na místě, za současné situace a počtu žáků v neveřejných školách (výrazně pod 2 %) je taková politika zbytečně restriktivní.

Politický vliv na jmenování ředitelů škol a jejich podřízenost při rozhodování o rozvoji škol politickým zájmům zřizovatele vede ke snížení potenciálu rozvoje škol bez nutnosti změny vzdělávací politiky.

Stále více vzdělávání se odehrává mimo formální vzdělávání. Hledání cest, jak propojit formální a neformální vzdělávání může v konečném důsledku pomoci školám udržovat krok s vývojem okolního světa.

Vzdělávání a výchova k občanství v demokratické společnosti jsou v současném vzdělávacím systému významně potlačeny. To je třeba změnit, v individuálním i společenském zájmu.

Olga Žáková, koordinátorka kampaně Vzdělávání přede-vším, řekla: „Vztah školy a společnosti je zcela zásadní pro samotnou legitimitu škol jako sociálních institucí. Jinými slovy, pokud škola nezačne reflektovat změny v okolním světě, může relativně rychle pozbýt svou společenskou důležitost a s tím i oprávnění na existenci. Takový vývoj může mít velmi závažné společenské důsledky.

Přečtěte si celý článek